IT業界への転職を希望する人の中には、『マイナビIT AGENT』への登録を考えている人も多いのではないでしょうか。
転職エージェントの利用は効率的な転職活動を可能にしますが、初めて登録する場合は不安もありますよね。
そこで今回は『マイナビIT AGENT』の特徴やサポート内容、そして良いところや微妙なところまでしっかり解説していきます。
効果的な利用方法などもご紹介しますので、登録を悩んでいる人はぜひ参考にしてみて下さい。
マイナビIT AGENTって？
| マイナビ IT AGENT | |
|---|---|
| 公開求人数 | 11,000件以上 |
| 非公開求人数 | 8,000件以上 |
| 対応エリア | 全国 |
マイナビIT AGENTは、IT・WEBエンジニア向けの大手転職エージェントです。
運営母体は株式会社マイナビ。
手厚いサポートに定評があり、案件も中小企業から大手企業まで豊富にあります。
キャリアアドバイザーはIT・Web業界に精通しているため、利用者の経歴やスキルに合わせた、的確なアドバイスを受けることが可能です。
また、求人紹介だけではなく、転職活動のプランまで提言してもらえます。
そのため、転職が初めての人にとっても非常に心強いサービスだと言えるのではないでしょうか。
※マイナビのプロモーションを含みます
マイナビIT AGENTの特徴は？
マイナビIT AGENT最大の特徴は、前述の通り手厚いサポートにあると言えます。
IT・WEB業界の動向や仕事内容を熟知したキャリアアドバイザーから、利用者のスキルや希望に合わせた丁寧なアドバイスはもちろん、最適な求人案件を紹介してもらえます。
実際の利用者からも、やはりサポート体制の充実に満足という声が多いようです。
また、豊富な求人案件も特徴の一つ。
IT・Web業界の求人だけではなくメーカー系の求人も多いため、幅広い転職先の紹介が可能となっています。
公開・非公開合わせた求人数は60,000件以上。
求人職種もエンジニアやITコンサルタント、社内SEから製品開発まで幅広く扱っています。
また、サポートエリアが全国各地にあるのも強みと言えるでしょう。
自分の条件に合う転職先を、しっかり検討して見つけることができます。
マイナビIT AGENTの良いところは？
良質な求人が多い
マイナビIT AGENTを利用するメリットとして一番に挙がるのが、良質な求人案件が多いこと。
大規模なネットワークを持つマイナビが運営しているからこその長所と言えます。
非公開の良質な案件が多くあり、その中から利用者のスキルやニーズに合わせた求人を紹介してもらえます。
キャリアアップに役立つような案件や、仕事と生活のバランスを重視したい人に適した案件紹介も多いようです。
サポートが丁寧
他社と比べ、サポートが熱心で丁寧ということもマイナビIT AGENTの強み。
面接対策や職務経歴書・履歴書の添削などが実際に行われています。
また、キャリアアドバイザーはIT・WEB業界に精通しているため、一人ひとりにマッチしたアドバイスやプランを的確に提示してもらえます。
もちろん、入社した後のアフターフォローも。
良質なサポートにプライドを持っているマイナビIT AGENTならではのメリットと言えるでしょう。
支援期間に制限が無い
マイナビIT AGENTは丁寧な面接対策や書類添削サポートに定評がありますが、そのサービス利用回数に制限はありません。
また、大抵の転職エージェントは支援期間が3ヶ月前後に定められていますが、マイナビIT AGENTは無制限。
利用者がしっかり納得できるまでサポートを受けることができます。
充実したサポートの結果、利用者の書類通過率や面接通過率、内定獲得率が高いという実績も出ています。
これから転職を考えている人にとっては大きな魅力と言えるでしょう。
マイナビIT AGENTの微妙なところは？
未経験者向けの案件は少ない
マイナビIT AGENTには未経験者歓迎という求人もありますが、決して多くはありません。
そのため、未経験からIT・WEB業界への転職を希望する人にはあまり適していないと言えます。
そういった場合はマイナビIT AGENTではなく、未経験者への支援が充実したエージェントへの登録が推奨されます。
連絡が多い
このような意見はマイナビIT AGENTだけに限りませんが、キャリアアドバイザーからの連絡が頻繁にあることで、煩わしさを感じる利用者も少なくないようです。
サポートが充実していることの裏返しではありますが、もし連絡の多さにストレスを感じる場合は、遠慮せずアドバイザーに相談して連絡頻度を調整してもらいましょう。
地方の求人は少し不利
マイナビIT AGENTのサポートエリアは5つのエリアになっています。
- 首都圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）
- 関西圏（大阪、兵庫、京都）
- 中部地方（愛知、静岡）
- 北海道（札幌市中央区）
- 福岡（福岡市博多区）
しかし求人は首都圏や関西圏に集中しているため、地方で働きたい人にとっては求人数が少ないというデメリットも。
サポートエリア外という理由で転職支援を断られるケースもあります。
そのため、地方での転職を希望する人には、その地域の求人案件を多く保有するエージェントの利用がお勧めです。
マイナビIT AGENTの口コミは？
マイナビIT AGENTはこんな人におすすめ！
マイナビIT AGENTは、IT・WEB業界やメーカー系へのエンジニア転職に適したエージェントです。
未経験者や地方転職希望者にはあまり向いていませんが、エンジニア経験があるサポートエリア在住の人にとっては、非常に効率よく転職活動が進められるサービスです。
IT・WEB業界に精通しているキャリアアドバイザーからの支援、良質な求人案件の紹介、そして長期間の丁寧なサポートを希望する人には特にお勧めだと言えるでしょう。
マイナビIT AGENTを効果的に利用するには？
アドバイザーに対してシビアな目を持つ
マイナビIT AGENTを効果的に利用するコツとして、担当アドバイザーへ遠慮しすぎず、シビアな目を持つべきということが最初に挙げられます。
相性が良くなかったりサポートに不満がある場合は、ためらわずに担当を変更してもらいましょう。
また、アドバイザーは大抵の場合、200字〜1000字程度の推薦文を書きます。
人によっては経歴を丸写ししただけという可能性もあるため、推薦文はしっかり確認しておくことをお勧めします。
月に2回以上連絡を入れる
次に、スカウトメールを希望した場合は、月に2回以上連絡を入れることが推奨されます。
スカウトメールはマイナビIT AGENT内データベースの「更新日」が新しい順から送られます。
「更新日」とは「最終連絡日」のこと。
長期間連絡を取らないと更新日はどんどん古くなっていき、「もう転職先が決まったのだろう」と判断されかねません。
せっかく好条件の案件があっても、連絡が来なくなってしまいます。
アドバイザーは「すぐ転職が決まりそうな人」から先にコンタクトを取ります。
なぜならアドバイザーは、紹介によって利用者の転職が決まったときに、初めて報酬が発生するからです。
売上に繋がる人から優先して案件を紹介することは、必然と言えるでしょう。
複数のエージェントを併用する
更に効果的な利用のためには、複数の転職エージェントを併用することをお勧めします。
そうすることで自分に最適なキャリアコンサルタントを選べたり、各エージェントの独占案件を見ることができるメリットがあるからです。
マイナビIT AGENTだけに絞らず、2社以上のエージェントを使い分けることで、スムーズな転職活動が可能となります。
ただし、複数のエージェントから同じ案件に応募してしまわないよう注意しましょう。
各担当アドバイザーだけでなく、案件の企業にも不信感を持たれ、破談となる可能性もあります。
経歴やスキルは偽らない
最後に、自分の経歴やスキルを偽らないことが挙げられます。
アドバイザーとのやり取りや登録情報は、しっかりデータが残ります。
「前回と今回で登録情報が違っている」となった場合、虚偽報告をしたとみなされることも。
紹介する求人案件を制限される可能性があるため、嘘はつかないよう気を付けましょう。
まとめ
いかがでしたか？
マイナビIT AGENTはIT・WEB業界への転職に最適なエージェントの一つ。
未経験者や地方転職希望者には求人が少ないという面もありますが、良質な案件が多く、サポートが非常に充実しているという大きなメリットがあります。
IT・WEB業界への転職を希望している人は、登録して損はないと言えます。
マイナビIT AGENTを効率よく利用して、自分のライフスタイルに合った転職先を見つけましょう！
※マイナビのプロモーションを含みます