転職サイトはどれも同じと思っている人も少なくありませんが、実際のところはサービス内容が異なります。
転職を成功させるには、自分に合った転職サイトを選ぶことが大切です。
しかし、結局自分に合った転職サイトが見つからず、転職に苦戦してしまう人もいます。
そこでこの記事では、看護師におすすめ転職サイトや選び方を紹介します。
【看護師】おすすめ転職サイトTop3
下の転職サイト一覧表は、クリックすることで指定した転職サービスの詳細内容にスクロールします。
気になる転職サイトがあれば確認してみてください。
| ランキング | 1位 | 2位 | 3位 |
|---|---|---|---|
| 転職サイト | レバウェル看護
| マイナビ看護師
| ナース人材バンク
|
| おすすめ度 | |||
| 公開求人数 | 約133,000件 | 約46,000件 | 約40,000件 |
| ポイント | ・オリコン調査で3冠達成 ・日本最大級の求人数 ・求人案件の質が良い | ・人材業界の最大手 ・条件交渉まで徹底サポート ・転職セミナーも開催 | ・登録者数No.1 ・地域担当制 ・WEB上で病院見学 |
| 面接対策 | ○ | ○ | ○ |
| 日程調整 | ○ | ○ | ○ |
| 年収交渉 | ○ | ○ | ○ |
| 年齢層 | 全年代 | 全年代 | 全年代 |
| 利用料 | 無料 | 無料 | 無料 |
| 公式サイト | 簡単登録 | 簡単登録 | 簡単登録 |
1位 レバウェル看護
・オリコン調査で3冠達成
・日本最大級の求人数
・求人案件の質が良い
レバウェル看護はレバレジーズメディカルケアが運営する転職サイトです。
大手の転職サイトレバレジーズの系列企業であり、13万件以上の求人を取り扱っています。
レバレジーズメディカルケアは主に大都市圏を中心に事業を展開している企業ですが、地方展開にも力を入れており、徐々に地方の求人も増えつつあります。
大手が運営する転職支援サービスだと担当者が業界に特化した知識がないケースも少なくありませんが、レバレジーズの場合各分野ごとに子会社化。
そのため、レバウェル看護のコンサルタントは大手でもしっかり医療業界の事情を理解しており、きめ細やかな転職サポートが受けられます。
レバウェル看護は特にスピーディーに転職したい人の支援に強いです。
1ヶ月以内の短期で転職を決めたい方におすすめの転職サイトと言えるでしょう。
レバウェル看護の口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約133,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師 |
| 雇用形態 | 正社員・パート、派遣・紹介予定派遣 |
| 勤務形態 | 常勤(夜勤有り)、日勤常勤、夜勤専従常勤 夜勤専従パート、非常勤 |
| 施設形態 | 病院、クリニック、介護施設 訪問看護、検診センター |
| 配属先 | 病棟、集中治療室、外来、救急外来 施設、訪問、手術室、透析室、内視鏡室 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
2位 マイナビ看護師
・人材業界の最大手
・選考〜条件交渉まで徹底サポート
・転職セミナーも開催
マイナビ看護師は大手人材サービスのマイナビが運営する転職サイトです。
やはり知名度のある大手が運営する転職サイトなので、利用するにあたって安心感がありますね。
取り扱っている求人は常時5万件以上。
検索条件も希望する勤務形態や診療科目はもちろん、年収500万円以上など様々な条件を設定できるので、自分の希望する条件が整った職場を見つけやすいでしょう。
コンサルタントとはwebだけでなく対面でも面談が可能。
転職相談会場も大都市圏に限らず日本全国にあり、地方に住んでいる人でも対面での面接練習が受けやすいです。
また、大手なので在籍しているコンサルタントもたくさんいます。
そのため、万が一コンサルタントと相性が悪くても変えてもらいやすく、相性の良いコンサルタントも見つけやすいでしょう。
マイナビ看護師の口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約46,000件 |
| 職種 | 看護師、准看護師、助産師、保健師、ケアマネジャー |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 パート・アルバイト、業務委託その他 |
| 勤務形態 | 常勤（二交代制）、常勤(三交代制) 夜勤なし、夜勤専従 |
| 施設形態 | 病院、クリニック・診療所、美容クリニック 施設、訪問看護ステーション、一般企業 治験関連企業、保育施設、その他 |
| 担当業務 | 病棟、外来、手術室、内視鏡室 ICU、透析、救急外来、訪問看護 |
| 診療科目 | 内科、消化器内科、循環器内科、神経内科、血液内科 外科、消化器外科、心臓血管外科、脳神経外科 整形外科、スポーツ整形外科、形成外科 精神科、心療内科、眼科、歯科 美容外科、小児科、産科、婦人科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
3位 ナース人材バンク
・登録者数No.1
・地域担当制でエリアに詳しい
・WEB上で病院見学
ナース人材バンクは、介護や医療などに特化した株式会社エス・エム・エスが運営する転職サイトです。
年間利用者数は10万人以上と信頼、実績のある転職サイトと言えるでしょう。
ナース人材バンクは全国に拠点を持っており、地方の転職にも強いです。
各拠点の担当者は地方の事情をよく理解しているので、遠隔地から引っ越してきて地域の事情がよくわからない人でも安心して転職できるでしょう。
地方の求人も基本的にどこも常時100件以上あり、なかなか満足できる求人が見つからない人でもたくさんの選択肢から自分に合った求人を探せます。
短期間で探したい人におすすめ
ナース人材バンクは登録後の連絡がしつこいという意見も少なくありません。
ただ、逆を言えばそれだけコンサルタントが積極的に動いて転職先を紹介してくれるとも捉えられます。
そのため、できれば1ヶ月以内など、短期間で転職先を決めたいと思っている人におすすめの転職サイトです。
ちなみにナース人材バンクの運営元は、
- 求人の掲載に特化したナース専科求人ナビ
- 看護学生向けの求人サイトナース専科就職ナビ
も運営していますので、条件によってはこれらも併用すると良いでしょう。
ナース人材バンクの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約40,000件 |
| 職種 | 看護師、准看護師、認定看護師 助産師、保健師、管理職 |
| 勤務形態 | 常勤(日勤のみ・夜勤あり・夜勤のみ)、非常勤 |
| 施設形態 | 病院、クリニック、訪問看護 企業・学校・保育園、介護施設、その他 |
| 配属先 | 病棟、外来、オペ室、透析、その他 |
| 診療科目 | 内科、外科、透析/糖尿病、放射線科、歯科 神経科/精神科、小児科/産婦人科、眼科/耳鼻咽喉科/気管食道系 皮膚科/泌尿器科/肛門科、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
【看護師】転職サイトの選び方は？
転職サイトはとりあえず登録すれば良いというものではありません。
看護師向け転職サイトと言っても大手から中小までたくさんの選択肢が存在するので、とりあえず手当り次第に登録してしまう人もいますよね。
しかし、とりあえずでたくさんの転職サイトに登録してしまうと、求人紹介のメールや電話がたくさん届いてしまい、せっかくの良い求人も見逃してしまう可能性があります。
そのため、基本的には3社、多くても5社程度まで絞っておくべきです。
そこで転職サイトの選び方のポイントを紹介します。
まずは大手に登録しよう
転職をしようと思ったら、まずは大手が運営する看護師特化型転職サイトに登録しましょう。
大手は規模が大きい分、求人数が多いので条件を問わず様々な求人をチェックできます。
中小規模の転職サイトだと、人手が限られている分営業範囲が狭く、地方の求人に弱い傾向があります。
そのため、特に地方に住んでいる人ほど大手を利用するのがおすすめです。
自分が希望する条件に強い転職サイトに登録しよう
次に「非常勤で働きたい」「管理職を目指したい」など、大手・中小問わず自分が希望する条件に強い転職サイトに登録しましょう。
転職サイトによってそれぞれ強みがあるので、自分が希望する条件や、自分の状況に合わせた転職サイトを選ぶことで効率良く転職活動ができるようになります。
自分と相性の良い転職サイトに絞ろう
やはり最後はコンサルタントとの相性が大切です。
いくら評判の良い転職サイトでも、コンサルタントが自分の条件に合った求人を紹介してくれないなど、コンサルタントとの相性が悪いと転職を成功させられません。
しかし、コンサルタントとの相性は実際に利用してみないとわかりません。
そのため、コンサルタントとの相性が悪いと感じた転職サイトを退会して、利用する転職サイトを3社程度に絞りましょう。
【看護師】転職に年齢制限はある？
看護師の転職において年齢制限が設けられていることは少なく、基本的に何歳であっても転職は可能です。
しかし、看護師に限らず転職市場においては年齢が若い方が需要が高いため、40代や50代よりも30代の方が転職に有利と言えます。
また、病院の種類や診療科目によって、年齢制限されていることもあります。
年齢制限がある病院や診療科目は？
急性期病院では明確な年齢制限はありませんが、重症患者の対応が多いため、20～30代前半など体力的に自信がある世代が求められます。
また、地域の中核病院も仕事量が多く体力勝負となるため、若手看護師が採用されやすい傾向にあります。
そのため、これらの病院では30代前半が転職可能なギリギリのラインと言えるでしょう。
年齢が高くても転職しやすい病院や診療科目は？
訪問看護は人手不足に悩まされており、50代以上の看護師でも採用されます。
また、療養型病院は看護師の平均年齢も高く、40代以上でも採用されやすいです。
そのほか、精神科も年齢制限がなく40代以上の看護師も採用されますが、精神科看護の経験が求められることもあります。
これらの病院や診療科目では30代は若手看護師として扱われるため、転職が有利に進むでしょう。
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【看護師】転職するメリットは？
ライフステージに合わせた働き方が選べる
看護師は正社員だけでなく、派遣やパートなど様々な働き方があります。
パート勤務に変えることで、家族との時間を増やすことも可能です。
また、夜勤無しの勤務形態に変えたり、1日5時間など時短勤務に変えたりすることもできます。
ライフステージに合わせた働き方を選べます。
キャリアアップを図れる
転職では、スキルや経験を活かしてキャリアアップを図ることもできます。
看護師としての経験やスキルを身につけており、マネジメントのポテンシャルも評価されれば、看護師長や看護部長候補として採用されることも期待できます。
給料アップにも繋がり、仕事へのモチベーションも高くなるでしょう。
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【看護師】転職するデメリットは？
経験値によって転職先が制限される
看護師と言っても、10年ほど勤続した人と結婚や出産でブランクがある人では看護師としての経験値が異なります。
そのため、経験やスキルによっては希望する職場へ転職できないことも考えられます。
また、フルタイムで働けないなどの家庭事情によって、転職先が制限されることもあります。
給与が下がることがある
転職したからといって、必ずしも給与がアップするわけではありません。
時短勤務やパート勤務に変えた場合、給与が下がることがあります。
給与、仕事内容、勤務形態など、何を優先するのか事前に決めておく必要があるでしょう。
【看護師】働くなら内科・外科がおすすめ！
基本的な成人分野の疾患の勉強ができる
私は産科での経験が長かったので、妊産婦に伴う疾患を中心に勉強してきました。
例えば、妊娠糖尿病、妊娠高血圧症候群、切迫流早産、妊娠悪阻、常位胎盤早期剥離、弛緩出血などです。
妊娠・出産した女性特有で、なおかつ年齢的にも20−40代に限定されています。
なので、男性の患者さんと全く関わったことがないので、内科へ一時転職を試みたときは、解剖生理から学び直しました。
少子高齢化が進む中で、加齢に伴い色々な疾患と付き合っていかなくはならないのが現状です。
一般的な糖尿病などの生活習慣病、循環器疾患、呼吸器疾患、肝臓・腎臓疾患などの知識はとても必要ですし、重宝されると思います。
内科で働くことで、何らかの疾患で入院してきた方を実際に見て、看護や治療を学ぶことができます。
また、年齢、性別関係なく色々なケースを経験できることは利点の一つかと思います。
外科も術前術後の患者さんを中心に見ていくと思いますが、循環器疾患、呼吸器疾患、肝臓・腎臓疾患などの知識も必要です。
慢性的な内科に比べて展開が早い急性期ですが、患者さんの回復していく姿を見ながら、看護と治療の学びを深めていけるので、内科とはまた少し違った利点はあると思います。
看護技術や処置の手技を習得できる
内科に異動して苦労したのは、疾患の知識もそうですが、ボディメカニクスを利用した患者さんの体位変換でした。
産科の患者さんはすぐに歩けるようになりますし、若い方が多いのでベッド上でも軽い介助だけで皆さん体位変換してくださっていました。
しかし内科では、重症度の高い高齢の患者さんがいて、看護師２人がかり全介助で行っていました。
終末期の患者さんもいらしたのですが、少しの体位変換でも生命が脅かされることがあるので慎重に行わなければなりません。
とっさの移動の時に、自分の腰に負担がかかるような体勢で動かそうとすると患者さんの負担にもつながるので、細心の注意が必要でした。
産科の患者さんは、基本的に元気な方しかいらっしゃらないので、処置の内容も限られています。
一方内科や外科では、口から食事を摂取できなくなった患者さんに中心静脈カテーテル、胃瘻・腸瘻などの処置が必要になることもあります。
その技術、管理方法を一から学び直さなくてはいけなかったので、若いうちに経験しておきたかったなと思いました。
小児科から転職を試みた先輩からもお話しを伺ったのですが、「子供の血管は細いから注射は看護師が実施するにしても、点滴確保は医師がすることになっていたんだよね。だからね、小児科で数年働いていても点滴確保できなかったんだよ。だからね、今も苦手。」と言っていました。
なので、看護師だから当たり前にできると思われてしまいがちな処置でも、配属先で経験できないこともあるんだなと実感したわけです。
急変時対応の経験を積める
産科は基本的に正常な患者さんが主で、身体的な看護よりも、精神的支援、退院後の生活指導が多かったんですよね。
平和な時間が流れる中、忘れた頃にやってくる急変。
出血多量、アナフィラキシーショック、深部静脈血栓など。
母体救命のプロトコールに沿って、高次の病院への搬送もありましたが、院内で対応することもありました。
院内の外科や内科のスタッフにも協力してもらうこともあったんですよね。
急変時の対応（救急カートを使用する事例）、状態の管理、人工呼吸器の使い方など・・・シミュレーションをするにしても、勉強会を実施するにしても、普段から実際に経験を積んでいるわけではなかったので、急変が起こった時に動けないことがありました。
成人看護ができないことへのコンプレックスがどんどんと募っていったわけです。
ある程度年齢を重ねてから、一からまた別分野を学び直すこともできると思いますが、これも若いうちに経験しておきたかった案件です。
逆におすすめしない科は？
逆に、おすすめしないのは、眼科、皮膚科、整形外科です。
おすすめしないと言っては、語弊がありますが、ある程度経験を積んだ上での転職であれば、いいかなとは思います。
でも、新卒で一番目に行くのはあまりおすすめできないです。
専門的な内容であればあるほど、経験できる看護技術や処置が限られてきます。
年齢が若いうちは体力もあるし、色々なことを吸収できる柔軟性もあるので、最初は大変なところ＝色々な経験が積める科を選ぶと、いざ他に転職を考えたときに選択できる幅が広がると思います。
というのも、アラサーになって産科から内科の転職を試みたときに、すっごく大変な思いをしたので。
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【看護師】目的別のおすすめ転職先
プライベートを充実させたい
プライベートの充実を第一に考えるのならば、クリニックや訪問看護が良いでしょう。
クリニックは夜勤がなく、訪問看護は週1～3日など、自分のペースで働きやすいです。
ただし、勤務時間が少ないぶん収入もダウンしてしまいます。
スキルアップがしたい
スキルアップを目指した転職なら、研修制度などのある総合病院が適しています。
夜勤など体力的にきつくなりますが、診療科目も多く看護師として様々な経験を積むことができるでしょう。
また、総合病院は託児所の併設など様々な福利厚生が充実していることが多く、子育て中の看護師が働きやすい環境でもあります。
土日はしっかり休みたい
看護師の仕事はカレンダー通りに休みが取れないイメージがありますが、一般企業の診療所に転職すれば規則的な勤務形態で土日は休みという勤務体制が叶います。
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【看護師】仕事を辞めたくなる理由は？
2017年に日本医療労働組合連合会が実施した看護職員の労働実態調査結果によると、現役の看護師のうち4人に3人が離職を考えたことがあると回答しました。
また、資格を持ちながら看護師として働いていない、いわゆる「潜在看護師」は看護師全体の約3割を占めるとされ、実際に辞職した看護師が多いこともわかります。
では、どんな理由で看護師を辞めたいと考えるのでしょうか。
身体的・精神的健康
都道府県ナースセンターが実施した看護職の再就業実態調査によると、フルタイムで働く看護師が離職する理由の第1位は自分の身体的な健康状態です。
第2位に自分の精神的な健康状態、第3位に残業の多さを挙げていることから、仕事の大変さとともにプライベートが確保しづらい実態が明らかになっています。
妊娠・出産
正規の看護職員が仕事を辞めた理由第4位と非正規職員の辞職理由第1位は同じで、妊娠・出産でした。
女性にとっての重要なライフイベントを迎えるにあたり、仕事との両立が難しいと考える看護師が多いことがわかります。
非正規職員の場合、上記の理由を挙げた人は30％以上に上り、そのしわ寄せが正規職員に及んでいる可能性も否定できません。
責任
また、キャリアが長い看護師が仕事を辞めたい理由は別のところにあるようです。
勤務歴が長くなると主任やリーダーなど責任ある仕事を任されるようになり、上層部からも部下からも頼られる存在になります。
そのことが重荷となり、退職を考える人が一定数います。
キャリアとともに自分の年齢も上がると体力面で限界を感じたり、結婚など私生活を充実させたいと考え、辞職を考える人もいるようです。
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【看護師】辞めて後悔することは？
厚生労働省が平成24年に実施した看護職員の現状と推移調査によると、資格を持ちながら看護師として働いていない潜在看護師約71万人のうち、再就業した方は14万人に上っています。
この中には、妊娠・出産など一時的に仕事を辞めざるを得ない状況だった人も含まれますが、看護師を辞めて後悔し、復職した人も一定数いたと推察できます。
収入の面
看護師を辞めて後悔したことの一つとして、収入面を挙げる人が多いです。
在職中には気が付かないかもしれませんが、看護師は他の仕事に比べて給与水準が高いため、別の仕事に就いたときにその差が歴然としていることに気づき後悔するようです。
やりがいの面
また、やりがいの面でも、看護師を辞めて後悔することが多いと言われます。
看護師は人の命を預かる仕事で重圧もかかりますが、職業人として一目置かれ、誇りを持てる仕事は他にそうそうないため、辞めて後悔することがあるようです。
ギャップの面
看護師に限らず、未経験の仕事に転職する場合、どんなに年齢が高くても、看護師のキャリアで秀でたものを持っていたとしても、新人扱いとなります。
看護師としてのキャリアが長かった人ほど、別の仕事に就いた時の周囲の反応や扱いにギャップを感じ、辞めなければよかったと考えてしまうようです。
人間関係に悩んで看護師を辞めた人の中には、仕事や職場が変わっても同様の悩みやストレスを抱える経験をし、結果的に看護師を辞める必要はなかったと後悔するケースもあります。
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【看護師】辞める前に考えてほしいこと
今後の収入と生活費
仕事を辞める前に考えたいことの一つが収入です。
看護師を辞めた後、生活していくための収入を確保できるか考えることが重要です。
看護師は他の仕事に比べ給与が高いため、知らず知らずのうちに生活水準を上げていることもあります。
そうでなかったとしても、職場の寮に入っていれば、退職に伴って家賃が発生するようになります。
当たり前と考えていた福利厚生が受けられなくなりますので、思った以上に生活費がかかることを実感するかもしれません。
辞めた後の生活費を計算したり、将来のキャッシュフロー表を作ると冷静に考えられるようになり、安易に辞めることは避けられるでしょう。
将来の展望や仕事の条件
仕事を辞める前に、これからの展望や仕事の条件を考えてみましょう。
これらの点は人によって考え方が異なるため、正解は人の数だけあります。
例えば、家族やプライベートを充実させたい、夜勤がない仕事がしたい、土日祝日が休みといった条件を挙げるかもしれません。
その条件を満たす仕事を考えた場合、必ずしも別の仕事に就く必要はなく、看護師でも実現できる場合があります。
看護師自体を辞めるのではなく、クリニックなどに転職することで解決できるケースも多々あります。
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【看護師】辞めて後悔しないためには？
辞める理由を明確にする
看護師を辞める場合、いくつかのポイントを考えてから退職を決意すると、後悔の気持ちを最小限に抑えるとともにその後につながります。
その一つが、辞める理由を明確にするということです。
なんとなくや、人に流される形で退職してしまうと、同じような理由で転職を繰り返したり、仕事に対してポジティブな気持ちを持てず、後悔の気持ちが強くなりがちです。
辞める理由とともに、自分の人生で重視したい点を真剣に考えると、辞めた後の後悔が少なくなるでしょう。
キャリアプランを立てる
また、退職後のキャリア形成について、目標や具体的なプランを立てるのも大切です。
その際、幅広い立場の人から意見を聞くとよいかもしれません。
視点を広く持ち、今後の展開を熟慮することが後悔しないためのポイントです。
また、看護師は忙しいのが当たり前で、休むことに罪悪感を持つ人も多いですが、辞めるにあたって心身を休める時間を大事にしましょう。
有休をきちんと消化してリフレッシュの機会を設け、次への活力を得るようにすると後悔の念が減り、新たなステップに進むことができるはずです。
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【看護師】辞めたら幸せになれるのか？
看護師を辞めて幸せになれる人は？
看護師だけに限らず専門的な職業に就いている人の場合、その仕事を辞めることで幸せになるかどうかはケースバイケースと言えるでしょう。
得意なことと好きなことは必ずしも一致しません。
看護師も同じで、看護の仕事に憧れていたけれど実際働いてみると向いていなかったという人の場合は、看護師を辞めて幸せと感じる可能性が高いでしょう。
一方で、看護師という仕事に目的ややりがいを求めていた人の中には、自身の目標が達成されて辞めていく人もいます。
努力を重ねて目標をクリアした達成感がある場合、看護師を辞めることについての後悔は少ないでしょう。
いずれの場合も自分に向いていることを知ることができたというメリットがありますので、その後の幸せな人生に繋がる可能性は大いにあります。
看護師を辞めて幸せになれない人は？
勢いで辞めてしまう人
日々ストレスを抱えて仕事をしていると、ちょっとしたことがきっかけとなり勢いで辞めてしまう人もいます。
しかし、辞めた後のことをしっかり考えていないと後悔してしまうでしょう。
看護師を辞めた後に後悔しないように、職場でのストレスはこまめに解消し、冷静な判断ができる状態を保ちましょう。
また、次の仕事に就いた時「看護の仕事が好きだった」と後から気付き、辞めたことを後悔してしまう人も少なくありません。
自分が看護の道を志した気持ちを定期的に思い出してみるのも、気持ちを落ち着かせるポイントです。
人間関係が嫌で辞める人
職場の人間関係が嫌で辞めた場合でも、辞めたことを後悔するケースがあります。
人間関係の悩みはどの業界にもあり得る事で、次の職場でも同じような人間関係のトラブルが起こる可能性は高いです。
人間関係やハラスメントで悩んでいる時は信頼できる先輩や同僚、然るべき窓口に相談してみるのも良いでしょう。
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【看護師】仕事は辞めない方が良い？
安易に辞めるのはもったいない
看護師は国家資格であり、資格を保有している人でなければ看護師として働くことはできません。
看護師になるために学んできた時間や費用を考えると、安易に辞めるのはもったいないでしょう。
どの業界でも言えますが、専門的な知識や経験が必要な職種は給与面での待遇が良く、看護師も例外ではありません。
働く病院の規模や施設、夜勤や残業などの勤務形態にもよりますが、平均的な看護師の年収は350～500万円と言われています。
看護師から他の業種に転職した場合、一からキャリアを積み上げなくてはならず、収入が下がってしまいます。
収入が下がることに不安がある方は、看護師を辞めることを考え直すことをおすすめします。
派遣やパートも視野に
また、医療の世界は日々進化し続けています。
看護師は復職しやすいと言われていますが、一度医療の現場から離れてしまうとスキルの低下や新しい知識についていけるかといった不安が大きく、復職に踏み切れない方もいます。
看護師を辞める理由にもよりますが、派遣やパートといった働き方で医療現場に携わっていくことも選択肢のひとつに入れておくのも良いでしょう。
経験の浅い新人の看護師の場合は、ミスをする不安に押しつぶされたり人間関係を構築できずに辞めてしまいたくなる人も多いです。
しかし、それは経験を重ねていくことでクリアできる問題でもあります。
仕事に慣れてくると仕事のミスも減り、良い人間関係を築いていける可能性も高まります。
毎日の業務を丁寧にこなしていくことで、不安も解消されていくでしょう。
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【看護師】転職サイトを都道府県から探す
【看護師】転職サイトその他の14社を比較
| 転職サイト | ナースではたらこ | MCナースネット | 看護roo! | ナースパワー | 医療ワーカー | ナースエージェント | スマイルナース | スーパーナース | ナースJJ | Nsキャリア | パソナメディカル | ジョブメドレー看護 | 看護プロ | キララサポート看護 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| おすすめ度 | ||||||||||||||
| 公開求人数 | 約94,000件 | 約14,000件 | 約60,000件 | 約50,000件 | 約59,000件 | 約160,000件 | 約86,000件 | 約25,000件 | 約47,000件 | 非公開 | 約600件 | 約35,000件 | 約7,000件 | 約6,700件 |
| ポイント | ・顧客満足度No.1 ・上場企業が運営の安心感 ・非公開求人も保有 | ・友人紹介実績No.1 ・ツアーナースの募集もあり ・専任アドバイザーがサポート | ・利用者満足度96％ ・5万件以上の幅広い求人 ・10年以上の実績 | ・3部門で第1位 ・創立37年の老舗 ・独自の応援ナース制度 | ・豊富な求人数 ・専門アドバイザーがサポート ・全国エリアに対応 | ・業界最大規模の求人数 ・複数の会社を一括でチェック ・たった1分で登録可能 | ・完全サポート ・検索機能が充実 ・友人紹介キャンペーンもあり | ・年間20万件以上のマッチング ・リピート率79％ ・創業28年の長い歴史 | ・独自の看護師応援プロジェクト ・業界No.1の情報量 ・看護師専門のコンサルタント | ・自分だけのオーダーメイド求人 ・担当人数を制限 ・プロによる丁寧なカウンセリング | ・35年の実績 ・登録者38,000人以上 ・きめ細やかなサポート | ・医療機関からのスカウト ・LINEで気軽にやり取り ・勤続支援金制度 | ・病院の内部情報が充実 ・施設ごとに面談対策 ・年間10万人が利用 | ・職場のリアルな情報を提供 ・条件交渉や入職後もフォロー ・知識豊富なコンサルタント |
| 面接対策 | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ |
| 日程調整 | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ |
| 年収交渉 | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ | ○ |
| 年齢層 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 | 全年代 |
| 利用料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 |
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ナースではたらこ
・顧客満足度No.1
・上場企業が運営の安心感
・非公開求人も保有
ナースではたらこは、東証一部上場企業である株式会社ディップが運営する転職サイトです。
求人数は1万件程度で日本全国の看護師の転職に対応しています。
ナースではたらこの強みはサポートの手厚さです。
大手でも珍しい、サポート窓口が24時間営業となっているので、いつでも転職の相談ができます。
日中忙しくて転職活動ができない人でもスピーディーに転職活動を進められるでしょう。
また、ナースではたらこは連絡がしつこくないことも高く評価されています。
転職サイトに登録した際に悩まされるのが、コンサルタントからの連絡の多さです。
すぐに転職したい人にとっては良いですが、マイペースに転職活動を進めたい人にとっては煩わしい可能性があります。
ナースではたらこは連絡の量も少ないので、コンサルタントにイライラせずに転職活動ができます。
ナースではたらこの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約94,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師 |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員、非常勤 |
| 施設形態 | 病院、クリニック、介護施設 デイサービス、訪問看護、企業その他 |
| 担当業務 | 病棟、外来、救急外来、ICU、NICU、透析室 内視鏡室、訪問診療、訪問看護、医務室 |
| 診療科目 | 内科、循環器内科、血液内科 外科、消化器外科、脳外科 精神科、心療内科 皮膚科、眼科、歯科、泌尿器科、放射線科 小児科、産科、婦人科、産婦人科 美容皮膚科、美容外科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
MCナースネット
・友人紹介実績No.1
・ツアーナースの募集もあり
・専任アドバイザーがサポート
MCナースネットは医療業界の転職支援に特化している株式会社メディカル・コンシェルジュが運営する転職サイトです。
医学部出身の経営者が運営する企業ということもあり、医療従事者目線でのサービス運営が高く評価されています。
検索条件も細かく設定でき、英語スキルを活かしたい、週2・3勤務で働きたいなどといった条件の求人も探すことができます。
正社員以外も充実
MCナースネットは単発・スポットの求人が充実しているのが強みです。
また、正社員だけでなく派遣求人も多く取り扱っており、プライベートを充実させたい看護師におすすめの転職サイトと言えるでしょう。
加えて、MCナースネットでは派遣や単発・スポット案件で働く場合だと、給料の先払いサービスも用意されています。
そのため、急な出費ができてしまったときも心配ありません。
MCナースネットの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約14,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、保健師、助産師 |
| 雇用形態 | 常勤、派遣、非常勤・パート、委託 |
| 施設形態 | 病院、クリニック、企業、学校・保育園 デイサービス、有料老人ホーム |
| 担当業務 | 巡回検診、訪問入浴、ツアーナース、イベント |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
看護roo!
・利用者満足度96％
・5万件以上の幅広い求人
・10年以上の実績
看護roo!は30年以上の実績がある老舗転職サイトです。
常時5万件近い求人数を誇っており、特に首都圏・関西・東海など大都市圏の求人を多く取り扱っている傾向があります。
転職だけでなく、看護師向けの掲示板や医療用語辞典など、看護師向けのコンテンツが充実しているので、転職だけでなく勉強や看護師との交流目的でも登録する価値があるでしょう。
満足度が高い
看護rooの利用者満足度が96.3％と、利用者からの評価も高い転職サイトです。
その理由としては、転職支援の手厚さが挙げられます。
看護rooだと、面接練習や履歴書添削だけでなく、担当者が面接に同行してくれるサービスも用意されています。
面接は立場上求職者が不利になることが多いですが、担当者が同行してくれれば面接の際に聞きにくいことを代わりに聞いてくれたり、不利な条件について確認してくれたりします。
また、同行してくれるコンサルタントは全員女性。
看護師は女性が多いので、同性が同行してくれるなら安心ですね。
看護roo!の口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約60,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、保健師、助産師 |
| 雇用形態 | 常勤、パート(非常勤)、契約社員 |
| 勤務形態 | 2交代、3交代、日勤のみ、夜勤のみ |
| 施設形態 | 一般病院、大学病院、一般＋療養、療養型病院 精神病院、クリニック、訪問看護、介護施設 健診センター、保育園・学校、その他施設 |
| 担当業務 | 病棟、外来、オペ室(手術室)、救急外来 ICU系、透析、訪問看護、介護・福祉系 検診・健診、保育園・学校、訪問診療 内視鏡、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
ナースパワー
・3部門で第1位
・創立37年の老舗
・独自の応援ナース制度
ナースパワーは1985年に開設され、それ以降15万人以上の看護師をサポートしてきた転職サイトです。
本社は熊本ですが、地方の看護師不足解消をモットーに事業展開しており、仙台にも支店があるので、宮城(仙台)の仕事探しに役立つ情報が得られるでしょう。
ナースパワーでは、看護師が多い地域から過疎地域に移動を促す「応援ナース」というプロジェクトを行っており、I・Uターンして宮城(仙台)で仕事を探したい看護師も利用できます。
ナースパワーの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約50,000件 |
| 職種 | 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
| 雇用形態 | 常勤(2交代制)、常勤(3校体制)、日勤常勤 夜勤常勤、日勤パート、夜勤パート |
| 施設形態 | 病院、クリニック・医院、老人入所施設 老人通所施設、訪問看護、居宅支援事業所 保育園、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
医療ワーカー
・豊富な求人数
・専門アドバイザーがサポート
・全国エリアに対応
医療ワーカーは医療・福祉や建築系の求人紹介を行っているトライトグループが運営する転職サイトです。
医療ワーカーが力を入れているのが応援ナース制度。
応援ナース制度とは紹介予定派遣の求人のことであり、地方を中心に人手不足の医療の現場の求人を多く取り扱っています。
紹介予定派遣とは、1ヶ月〜3ヶ月派遣で働いてみてから正式に正社員として雇用する制度です。
この場合、実際に働いて自分に合うかどうか試してから正社員雇用という流れになるので、転職に失敗するリスクを下げられます。
また、医療ワーカーは厚生労働省からの認可を受けた転職サイトです。
そのため、自己都合退職でも退職から7日間経過していて、過去2年間で雇用保険に加入していた期間が1年以上あれば、ハローワークの再就職手当を受け取れます。
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約59,000件 |
| 職種 | 看護師・准看護師、助産師、保健師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり)、常勤(日勤のみ)、常勤(夜勤のみ) 夜勤バイト、パート・アルバイト・派遣 |
| 施設形態 | 病院、クリニック、介護関連施設 訪問看護、企業、その他 |
| 担当業務 | 訪問看護、透析室、ホスピス、訪問診療、オペ室 救急外来、NICU、コールセンター、外来 療養病棟、内視鏡室、ICU、献血 |
| 診療科目 | 内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、 神経内科、腎臓内科、血液内科、糖尿病内科、内分泌内科 老年内科、総合診療科、人間ドック・検診 外科、消化器外科、呼吸器外科、乳腺外科、脳神経外科 整形外科、リハビリテーション科、形成外科、救命救急科、 美容外科、眼科、産婦人科、耳鼻咽喉科、小児科、泌尿器科 皮膚科、美容皮膚科、病理診断科、婦人科、放射線科、麻酔科 肛門科、リウマチ科、胃腸科、アレルギー科、口腔外科 歯科、呼吸器科、緩和ケア科、産科、精神科、心療内科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
ナースエージェント
・業界最大規模の求人数
・複数の会社を一括でチェック
・たった1分で登録可能
ナースエージェントは、看護師の求人数が日本最大級で、2022年11月の時点で約16万件の求人情報を提供している転職サイトです。
看護師転職を専門とするキャリアコンサルタントが在籍していて、仕事探しから就業までをサポートしています。
こちらの希望を伝えれば、条件に合った転職先を見つけてもらえ、面接や条件交渉まで任せることができるのは、忙しい看護師の方には魅力的でしょう。
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約160,000件 |
| 職種 | 正看護師・准看護師、助産師 保健師、看護助手 |
| 雇用形態 | 正職員、パート、契約社員 派遣社員、紹介予定派遣 |
| 施設形態 | 病院、診療所・クリニック、介護施設、 訪問看護・診療、介護サービス、一般企業 訪問入浴、その他 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、神経内科 小児科、精神科、外科、整形外科、形成外科 脳神経外科、心臓血管外科、呼吸器外科、美容外科 美容皮膚科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科 気管食道科、耳鼻咽喉科、放射線科、麻酔科 リハビリテーション科、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
スマイルナース
・完全サポート
・検索機能が充実
・友人紹介キャンペーンもあり
スマイルナースは医療・福祉分野に特化した人材紹介事業を行っている、株式会社クラシスが運営する転職サイトです。
医療分野に特化しているので、担当者が業界について深い知識を持っていて、しっかりと自分の事情や希望する条件を汲み取ってもらえる点が魅力的でしょう。
取り扱っている求人は関東・大阪・東海エリアの3箇所のみで、求人数は6万件以上。
大手と比べると対応範囲が限られているのにこれだけの求人数を誇るので、大都市圏で転職したい看護師におすすめの転職サイトと言えます。
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約86,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、保健師、助産師 |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員、パート 紹介予定派遣、派遣 |
| 業種 | クリニック、病院(外来)、病院(病棟)、病院(ICU系) 救急外来、健診・検診、訪問診療、透析 内視鏡、オペ室、デイサービス・デイケア 有料老人ホーム、特養・老健、訪問看護 福祉介護・その他、保育施設、企業・学校 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器科、消化器科、胃腸科、循環器科、小児科 神経科、精神科、心療内科、アレルギー科、リウマチ科 外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科 心臓血管外科、小児外科、リハビリ科、放射線科 麻酔科、産婦人科、産科、婦人科、皮膚科、泌尿器科 肛門科、美容外科、美容皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科 歯科、歯科口腔外科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 石川、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良 福岡、熊本 |
スーパーナース
・年間20万件以上のマッチング
・リピート率79％
・創業28年の長い歴史
利用者満足度92%のスーパーナースは、病院外の求人や細かい条件でも転職可能な求人が多いので、ライフワークバランスを重視したい人に向いている転職サイトです。
スーパーナースでは、担当となったコーディネーターがヒアリングから求人検索まで一貫して面倒をみてくれます。
面接対応や条件交渉なども1人に任せられるので、効率のよい転職活動ができるでしょう。
また、仕事にブランクがある人向けセミナーやキャリアップのための講習をスーパーナースでは開いています。
参加すれば転職活動を有利にできるかもしれません。
スーパーナースの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約25,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、保健師、助産師 |
| 雇用形態 | 正職員(常勤)、パート・バイト、派遣 紹介予定派遣、産育休代替派遣 |
| 勤務形態 | 日勤のみ、夜勤専従、2交代、3交代、その他 |
| 業務内容 | 病棟(一般)、病棟(療養)、病棟(精神)、病棟(混合) クリニック・診療所、外来、救急外来、透析、OPE室 ICU・CCU、NICU、内視鏡室、特別養護老人ホーム 介護老人保健施設、有料老人ホーム、デイサービス、入浴 訪問看護、在宅看護、訪問診療、教育指導 地域包括支援センター、健康管理室、健診、治験 保育園、イベント、旅行添乗、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
ナースJJ
・独自の看護師応援プロジェクト
・業界No.1の情報量
・看護師専門のコンサルタント
求人数は転職サイト選びにおいて重要なポイントです。
大病院から小規模クリニックまで、紹介できる職場の幅が広いので、最適な仕事を見つけやすいでしょう。
ナースJJでは、過去の利用者を中心にして、職場環境の情報を集めています。
実際に働いている人の生の声は、転職先を検討する上で大きな手助けとなるでしょう。
また、アプリは求人検索がしやすいことで評判です。
登録する際はアプリも合わせてダウンロードすることをおすすめします。
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約47,000件 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師、その他 |
| 雇用形態 | 常勤、非常勤、派遣、単発、その他 |
| 施設形態 | 病院、医院、クリニック、診療所 老人保健施設、有料老人ホーム、特別養護老人ホーム 訪問介護ステーション、訪問看護ステーション デイサービス、訪問入浴、検診施設、障害者施設、その他 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
Nsキャリア
・自分だけのオーダーメイド求人
・担当人数を制限
・プロによる丁寧なカウンセリング
自分のキャリアから最適な仕事を見つけたいのであれば、Nsキャリアがおすすめです。
Nsキャリアではオーダーメイド求人を提案しています。
これは、転職希望者の経歴や希望を考慮したうえで、最適な求人を紹介するというものです。
自分に最適な職場がどのようなものかわからないのであれば、相談してみるとよいでしょう。
またコンサルタントの質を維持するために、コンサルタントが1人で担当できる転職希望者の人数を絞っています。
その結果、転職希望者に対するフォローが非常に手厚くなっています。
転職に不安を抱えている人でもNsキャリアなら安心して任せられるでしょう。
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 職種 | 正看護師、准看護師、保健師、助産師、その他 |
| 施設形態 | クリニック、公的病院、民間病院、ケアミックス病院 健診センター、療養型病院、精神科病院、訪問看護 介護施設、サービス付高齢者住宅 |
| 診療科目 | 内科、外科、小児科、精神科、神経科、神経内科 呼吸器科、消化器科、胃腸科、循環器科、整形外科 形成外科、美容外科、脳神経外科、呼吸器外科 心臓血管外科、小児外科、皮膚泌尿器科、皮膚科 泌尿器科、性病科、肛門科、産婦人科、眼科、歯科 耳鼻咽喉科、気管食道科、放射線科、麻酔科、心療内科 アレルギー科、リウマチ科、リハビリテーション科 病理診断科、臨床検査科、救急科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
パソナメディカル
・35年の実績
・登録者38,000人以上
・きめ細やかなサポート
パソナメディカルは、大手人材派遣会社である株式会社パソナが運営しています。
医療関連業務に特化しており、全国から広く求人情報を集めています。
近くにパソナメディカルの拠点がなくともインターネットを使って面談が可能です。
パソナメディカルの強みは、サービス内容の充実度です。
例えば、スキルアップサポート制度があります。
転職を成功させるには、自分のスキルを高めておくことが大切です。
eラーニングやセミナーで、転職希望者に実務知識の教育あるいは資格取得支援をする制度です。
転職活動を有利にしたい人は参加してみるとよいでしょう。
パソナメディカルの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約600件 |
| 職種 | 管理栄養士、ヘルスケア、産業保健 歯科衛生士・歯科助手、助産師、保育、薬剤・調剤 CRA・CRAアシスタント、安全性情報、DM トラベルナース、その他医療職、クラーク・助手 メディカルセクレタリー、看護師、医療事務、その他 |
| 雇用形態 | 派遣、紹介予定派遣、契約社員(受託業務) |
| 施設形態 | 病院・クリニック、企業・学校・保育園 医薬関連企業、福祉業界 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
ジョブメドレー看護
・医療機関からのスカウト
・LINEで気軽にやり取り
・勤続支援金制度
「転職はしたいが、なるべく面倒な手続きは減らしたい」と考える人に、ジョブメドレー看護はおすすめです。
ジョブメドレー看護では、担当者と電話などでやり取りをする必要がありません。
企業への応募や連絡は自分ですることができます。
また、スカウト機能があり、登録情報を見た企業から直接スカウトメールが届きます。
スカウトメールでの内定率は一般応募よりも高い結果が出ています。
なお、ジョブメドレー看護では、担当者からアドバイスを受けることも可能です。
担当者とのやり取りにはLINEが使えます。
ジョブメドレー看護の口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約35,000件 |
| 職種 | 看護師、准看護師 |
| 雇用形態 | 正職員、契約職員、パート・バイト、業務委託 |
| 勤務形態 | オンコールなし・免除可、緊急訪問なし 日勤のみ可、夜勤専従あり、2交代制、3交代制 午前のみ勤務、午後のみ勤務、残業ほぼなし |
| 施設形態 | 診療所・クリニック、介護施設、訪問看護ステーション 保育所(保育園)、訪問入浴、一般病院 精神科特化型訪問看護ステーション、機能強化型訪問看護ステーション 慢性期・療養型病院、急性期病棟、回復期病棟 |
| 業務内容 | 救急外来、病棟、外来、オペ室勤務、人工透析 健診・検診・人間ドック、集中治療室(ICU勤務) 内視鏡室、師長・管理職 |
| 診療科目 | 美容外科・美容皮膚科、一般内科、消化器内科 循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科、血液内科 神経内科、代謝・内分泌内科、一般外科 消化器外科、心臓血管外科、呼吸器外科 脳神経外科、整形外科、形成外科、精神科・心療内科 眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、放射線科 小児科、産婦人科、麻酔科、リウマチ科 緩和ケア科、アレルギー科、総合診療科 |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
看護プロ
・病院の内部情報が充実
・施設ごとに面談対策
・年間10万人が利用
看護プロはアドバイザーのクオリティが高いことで人気があります。
転職における悩みや希望をしっかりと聞き取り、転職希望者の望みが反映された転職先を探します。
転職における悩みを入職後半年間相談できるので、人間関係や前職との違いで困ったときでも安心です。
なお、看護プロには産後に復帰した女性コンサルタントが多く在籍しています。
そのため、女性の立場に立った職業紹介が期待できるでしょう。
出産や子育てによる仕事のブランクがある人でも、看護プロなら相談しやすいのではないでしょうか。
看護プロの口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約7,000件 |
| 職種 | 看護師、准看護師、看護助手・介護士 保健師、助産師、栄養士、看護学生、保育士 |
| 勤務形態 | 日勤全て、常勤(夜勤あり)、日勤常勤、夜勤専従常勤 日勤非常勤(更新あり)、夜勤専従非常勤(更新あり) |
| 施設形態 | 病院全て、一般・大学病院、一般＋療養型病院、療養型病院 リハビリ病院、精神科病院、クリニック、介護施設 介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム 訪問看護・診療、その他介護、治験関連、保育園 |
| 業務内容 | 病棟、病棟(リハビリ)、外来、健診・検診、オペ室 ICU・CCUなど、訪問看護、透析、介護関連 病棟(精神科病院)、保育、治験・他、美容 |
| 診療科目 | 救急、外科、眼科、内科、胃腸科、肛門科、脳外科、咽喉科 精神科、皮膚科、放射線科、腎臓内科、一般内科、形成外科 血液内科、健康診断、呼吸器科、腫瘍内科、循環器科 消化器科、心療内科、神経内科、整形外科、乳腺外科 泌尿器科、消化器外科、リウマチ科、リハビリ科、呼吸器外科 呼吸器内科、耳鼻咽喉科、循環器内科、消化器内科 糖尿病内科、内分泌内科、アレルギー科、心臓血管外科、産科 産婦人科、小児科、小児外科、婦人科、検査、人間ドック |
| 対応エリア | 北海道、宮城、福島、青森、岩手、秋田、山形 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 福井、石川、富山、新潟、長野、山梨 愛知、静岡、岐阜、三重 大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山 広島、岡山、鳥取、島根、山口 香川、愛媛、徳島、高知 福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
キララサポート看護
・職場のリアルな情報を提供
・条件交渉や入職後もフォロー
・知識豊富なコンサルタント
キララサポート看護は医療・福祉分野を中心に人材紹介・派遣を行っているサイトです。
職場訪問を通して採用担当者との連絡を積極的に取っており、現場の情報を知ることが可能です。
全国で保育園を運営していた株式会社モード・プランニング・ジャパンのサイトであり、看護業界の知識が豊富なコンサルタントが希望に添った求人を面談を通して紹介しています。
面接対策や雇用条件交渉についてもしっかりサポートが受けられます。
キララサポート看護の口コミ
| おすすめ度 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 約6,700件 |
| 職種 | 看護師、准看護師、助産師、保健師 医療事務、臨床検査技師、診療放射線技師 臨床工学技士、看護助手、その他 |
| 雇用形態 | 正社員(常勤)、契約社員 派遣、紹介予定派遣、パート(非常勤) |
| 勤務形態 | 日勤のみ、夜勤専従、2交代、3交代、シフト制 |
| 施設形態 | 大学病院、総合病院、一般病院、精神病院 クリニック、透析クリニック、訪問診療クリニック 訪問看護ステーション、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム 有料老人ホーム(介護付き)、有料老人ホーム(住宅型)、その他介護施設 保育園、企業、その他 |
| 配属先 | 外来、手術室、ER、ICU/HCU/CCU/SCU 人工透析室、一般病棟（7：1）、一般病棟（10：1） 一般病棟（13：1/15：1）、回復期リハビリテーション病棟 地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、療養病棟 精神病等（急性機/療養/認知症）、産科病棟、小児病棟 訪問看護、訪問診療、その他 |
| 対応エリア | 東京、神奈川、埼玉、千葉 |
転職サイト選びが転職成功の鍵！
転職サイトは業者ごとに得意分野や取り扱っている求人数、検索しやすさが異なります。
そのため、転職を成功させるには転職サイト選びも重要です。
まず自分の希望や不安なところを洗い出し、それに関連する強みを持った転職サイトに登録してみましょう。
そして、コンサルタントとの相性を見て、メインで使用する転職サイトを決めてください。